Зарплата руководителя компании и высококвалифицированного специалиста в Беларуси отличается всего в 1,1 раза, заявила замминистра экономики Татьяна Бранцевич.
По её словам, высокие доходы в стране имеют не только представители IT-отрасли и шахтёры.
"В топ высокооплачиваемых профессий также вошли архитекторы, проектировщики, дизайнеры и, благодаря "ковидным" надбавкам, врачи", – отметила Бранцевич.
Она уточнила, что хорошую зарплату получают рабочие со стажем 10–20 лет, занятые в химической и горнодобывающей промышленности, металлургии, производстве машин и оборудования.
При этом оплата труда работников с высшим образованием в 1,7–1,9 раза выше зарплат специалистов с общим и средним образованием.
В Минэкономики также отметили, что в стране с каждым годом будет расти количество рабочих мест, где потребуются квалифицированные и обученные кадры.
"Помогая людям получить необходимое обучение, мы закладываем основу для устойчивого экономического роста в среднесрочной перспективе", – сказала замминистра.
Лишат директоров премии
Ранее белорусское правительство изменило порядок оплаты труда руководителей предприятий в зависимости от результатов финансово-хозяйственной деятельности.
Так, управляющие могут быть лишены финансовых премий в случае наличия убытков по итогам инвестиционной и финансовой деятельности.
Новые правила выплаты годовых премий руководителям компаний применяются с 1 января 2022 года.
